当前位置： 2010年3月18日至28日，公司分别在杭州、北京、上海三地组织进行了2010年第一轮员工招聘面试工作。由公司领导和相关部门负责人组成的面试小组对已通过笔试环节的97位应聘者进行了考察评议。
此次对外招聘涉及信托业务、固有业务、营销管理、研究员等多个岗位，各类专业人员的不断引进将进一步优化公司人力资源结构，促进团队建设和各项业务的持续健康发展。
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